| 根据《安阳师范学院高层次人才优惠待遇和管理考核办法》（院政发〔2016〕9号）中第二条（二）博士研究生，对2017年新进博士进行界定。
1．A类博士
应具备下列条件之一：
（1）人文社科类博士研究生在学校认定的权威期刊发表论文2篇以上；理科类博士研究生论文被SCI一区收录2篇以上或被SCI二区收录3篇以上；工科类博士研究生论文被SCI一区收录1篇以上或被SCI二区收录2篇以上。（人文社科类论文要求独著，理工科类要求第一作者）
（2）主持或作为主要参加人（导师排名第一，本人排名第二）承担国家级科研项目，且人文社科类博士研究生在学校认定的权威期刊发表论文1篇以上；理科类博士研究生论文被SCI二区收录2篇以上；工科类博士研究生被SCI二区收录1篇以上。（人文社科类论文要求独著，理工科类要求第一作者）
（3）根据上海交通大学公布的《世界大学学术排名》，毕业于世界排名前300名大学的海外博士研究生。
2．B类博士
除具备基本条件外，胜任核心课程的讲授任务，具有较强的科研和教学能力。
3．紧缺专业博士
紧缺专业的博士研究生享受A类博士待遇，紧缺专业以当年公布招聘计划为准。
我校2017年引进人才紧缺专业界定如下（根据2017年1月4日发布于安阳师范学院人事处《安阳师范学院2017年博士研究生招聘启事》）：
汉语言文字学、计算机应用技术、模式识别与智能系统、摄影测量与遥感、电力电子、行政管理、社会保障、民商法、诉讼法、环境与资源保护法学、英语语言文学、音乐学、美术学、统计学、应用统计学、运动人体科学、体育教育训练学、人文地理学（城乡规划方向）、学前教育学、应用心理学、发展与教育心理学、基础心理学、戏剧与影视学、教育技术学、会计学、财务管理、建筑设计及其理论、结构工程、工程力学、物流管理、金融学、软件工程。
博士后增加3万元安家费，其他待遇与博士研究生相同。
详见：《安阳师范学院高层次人才优惠待遇和管理考核办法》http://rsc.aynu.edu.cn/info/1054/1406.htm
《安阳师范学院2017年博士研究生招聘启事》
http://rsc.aynu.edu.cn/info/1021/1409.htm
二、报送材料
1、《安阳师范学院新进博士类型名册表》纸质版一份（学院盖章，主管院领导签字或盖章），电子版发送至rsc@aynu.edu.cn；
2、《新进博士类型认定个人表》纸质版一份；
3、 符合认定条件中所列各项的证明材料复印件，论文类要求提供情报检索机构开具的收录检索证明，其中人文社科类论文提供学术期刊发表的论文发表刊物封面、目录及论文页，理工科论文提供论文页，原件不需提供，由相应的学院管理人员负责查验。
三、报送时间、地点
2017年11月14日下午5点前将材料报送人事处（逸夫楼1020B房间）。
联系人：邓 钠 魏晨希
联系电话：2900101
安阳师范学院人事处
2017年11月8日
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