校属各单位：
为切实做好2022年进人工作，请各单位结合实际，研究制定本单位2022年进人计划。现将有关申报工作通知如下：
一、关于教学院部进人计划
2022年，教学院部原则上只引进博士专职教师。各院部要根据教育部对本专业的生师比要求等，摸清本单位专任教师的年龄结构、学历职称结构等，结合现有专任教师数量和学生数量情况，召开党政联席会议，研究制定人才引进计划，填报《安阳师范学院教学院部2022年进人计划申请表》（附件1）。
二、关于机关部门和教辅单位进人计划
2022年，各机关部门和教辅单位增加人员，优先考虑校内调配。需要引进的，要严格落实学校科级机构设置及职数配置的要求，原则上在岗位空缺情况下，方可申报。如没有空缺岗位，需要增加新岗位的，申报时要根据上级文件依据或单位实际提出申请，制定岗位职责，召开班子会议，研究进人计划，研究结果报主管校领导同意后，填报《安阳师范学院机关部门和教辅单位2022年进人计划申请表》（附件2）。
三、关于引进辅导员计划
学生处（党委学生工作部）对照《普通高等学校辅导员队伍建设规定》关于生师比的要求，摸清全校各学院学工队伍数量和学生数量情况，召开班子会议研究引进2022年辅导员数量，研究结果报主管校领导同意后，填报《安阳师范学院2022年引进辅导员计划申请表》（附件3）。
四、报送要求
2021年11月19日下午5:00前，请各单位将签字盖章的纸质稿报送至勤业楼D401室，电子稿发送至zp@aynu.edu.cn。
联系人：吴老师 电话：2900101。
附件：1.《安阳师范学院教学院部2022年进人计划申请表》
2．《安阳师范学院机关部门和教辅单位2022年进人计划申请表》
3．《安阳师范学院2022年引进辅导员计划申请表》
人事处
2021年11月15日
